Le Code du travail interdit de déjeuner dans les locaux affectés au travail, par contre, l’employeur doit toujours dédier un espace à la restauration. Le niveau d'obligation varie, en fonction du nombre de salariés intéressés.
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
CZzTFFVQZkYAjZQR